Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Zorgplanner
Beschrijving
Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een zorgplanner die verantwoordelijk is voor het efficiënt en effectief plannen van zorgdiensten en het inzetten van zorgpersoneel. Als zorgplanner speel je een cruciale rol in het waarborgen van continuïteit en kwaliteit van zorg voor cliënten binnen een zorginstelling of thuiszorgorganisatie. Je bent het aanspreekpunt voor zorgmedewerkers en zorgt ervoor dat roosters aansluiten bij de behoeften van cliënten en de beschikbaarheid van personeel.
In deze functie werk je nauw samen met teamleiders, zorgverleners en andere planners. Je houdt rekening met wet- en regelgeving, cao-afspraken en individuele wensen van medewerkers. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het oplossen van roosterproblemen, het anticiperen op ziekteverzuim en het tijdig signaleren van knelpunten in de planning. Je werkt met planningssoftware en bent in staat om snel te schakelen in een dynamische werkomgeving.
Een succesvolle zorgplanner is communicatief sterk, stressbestendig en beschikt over een goed organisatorisch vermogen. Je hebt oog voor detail, maar verliest het grotere geheel niet uit het oog. Je draagt bij aan een positieve werksfeer en bent in staat om op constructieve wijze met verschillende belanghebbenden samen te werken.
Als zorgplanner lever je een directe bijdrage aan de kwaliteit van de zorgverlening. Door jouw inzet kunnen cliënten rekenen op tijdige en passende zorg, en kunnen zorgmedewerkers hun werk op een prettige en gestructureerde manier uitvoeren. Je bent een onmisbare schakel in het zorgproces en draagt bij aan het welzijn van zowel cliënten als collega’s.
Verantwoordelijkheden
Text copied to clipboard!- Opstellen en beheren van dienstroosters voor zorgmedewerkers
- Afstemmen van planning met teamleiders en zorgverleners
- Signaleren en oplossen van knelpunten in de planning
- Registreren en verwerken van verlofaanvragen en ziekmeldingen
- Zorgdragen voor een optimale personeelsbezetting
- Gebruikmaken van planningssoftware en systemen
- Communiceren met medewerkers over roosterwijzigingen
- Analyseren van roosterdata en rapporteren aan het management
- Bijdragen aan procesverbeteringen binnen de planning
- Zorgen voor naleving van cao- en wetgevingsregels
Vereisten
Text copied to clipboard!- MBO+ of HBO werk- en denkniveau
- Ervaring met personeelsplanning, bij voorkeur in de zorg
- Kennis van planningssoftware (zoals ONS, Nedap, Ortec)
- Goede communicatieve vaardigheden
- Stressbestendig en oplossingsgericht
- Organisatorisch sterk en nauwkeurig
- Flexibel inzetbaar, ook bij onverwachte situaties
- Kennis van relevante wet- en regelgeving
- Teamspeler met een proactieve houding
- Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
Potentiële interviewvragen
Text copied to clipboard!- Welke ervaring heb je met het plannen van zorgdiensten?
- Met welke planningssoftware heb je eerder gewerkt?
- Hoe ga je om met last-minute roosterwijzigingen?
- Kun je een voorbeeld geven van een planningsprobleem dat je hebt opgelost?
- Hoe zorg je voor een goede balans tussen personeelswensen en cliëntbehoeften?
- Wat motiveert jou om als zorgplanner te werken?
- Hoe blijf je op de hoogte van veranderingen in wet- en regelgeving?
- Ben je bereid om incidenteel buiten kantoortijden te werken?
- Hoe ga je om met conflicten binnen het team over roosters?
- Wat zijn volgens jou de belangrijkste kwaliteiten van een goede zorgplanner?
